Maak een jobalert

Directeur onderwijs, onderzoek en studentenbeleid

Arteveldehogeschool Gent

Functieomschrijving

Arteveldehogeschool is een innovatief expertisecentrum en een warme, professionele hogeschool. Elke dag zetten onze medewerkers alles op alles om grenzen te verleggen. Hoe de toekomst er exact zal uitzien weten we niet, maar we weten wel dat onze maatschappij razendsnel evolueert en dat wij flexibel inspelen op die veranderingen. Net daarom is het onze taak om studenten klaar te stomen als dé makers van de wereld van morgen.

Functie

Als directeur onderwijs, onderzoek en studentenbeleid sta je samen met de andere leden van het directieteam in voor het realiseren van het ambitieuze Toekomstplan van de Arteveldehogeschool. Samen met de Hoofden van de diensten onderwijsbeleid, internationaliseringsbeleid, onderzoek en ontwikkeling, studieadvies, studentenvoorzieningen en integrale kwaliteitszorg werk je aan de realisatie van de belangrijke mindshifts die we met dit plan tot stand willen brengen. Die mindshifts stellen het innoveren van ons onderwijs en onderzoek, met het uitbouwen van het levenslang leren voorop. Ons onderwijs en onderzoek sluiten aan bij internationale tendenzen en bij de diversiteit van onze maatschappij.  Wij willen toonaangevend zijn met onze expertise, vooral in die domeinen waarin we sterk zijn.

Als directeur ontwikkel je visie en strategie, toon je leiderschap, inspireer je je medewerkers en  stimuleer je samenwerking over diensten en expertisenetwerken heen. Hierdoor veranker je mee de innovatie op het vlak van kwaliteitsvol en attractief onderwijs en onderzoek en versterk je mee de positie van de opleidingen. Je werkt mee aan de uitbouw van een toekomstgerichte opleidingen- en een onderzoeksportfolio die bijdraagt aan de profilering van de hogeschool.

Je bent lid van het Directieteam. Daarnaast ben je ook voorzitter van tal van interne raden zoals de Academische raad, het Participatieforum, de Stuvoraad, de Interne Beroepscommissie en de Tuchtcommissie. Je bent ook voorzitter van het Steunpunt Inclusief Hoger Onderwijs waarvan Arteveldehogeschool de administratief coördinerende instelling is voor de hele sector van het Vlaamse hoger onderwijs.

Je vertegenwoordigt de hogeschool in relevante fora van de Vlaamse Hogescholenraad, de Associatie Universiteit Gent, Stad Gent, provincie Oost-Vlaanderen, de Vlaamse Onderwijsraad.

Je zet nieuwe bakens uit samen met je teamleden op de toevertrouwde domeinen en draagt hierdoor met de overige leden van het directieteam strategisch bij aan het algemeen beleid van de hogeschool.

Profiel

  • Je hebt een brede kijk op maatschappelijke evoluties in het algemeen en op het internationaal hoger onderwijs in het bijzonder. Je formuleert duidelijke strategische en innovatieve concepten. Zo schrijf en maak je mee ons verhaal van de toekomst van onze hogeschool en haar studenten.
  • Je hebt een duidelijke visie en ervaring in onderwijs, onderzoek, dienstverlening, internationalisering en integrale kwaliteitszorg en je slaagt erin om die visie te verweven tot een motiverend en inspirerend geheel. Je hebt een hart voor de studenten en voelt aan wat hen drijft en wat hun zorgen zijn.
  • Met het oog op het realiseren van onze collectieve hogeschoolambitie, ken je niet alleen de principes van gedeeld leiderschap, maar je past deze ook toe. Je stuurt, motiveert, en coacht medewerkers naargelang de context. Je geeft leiding vanuit de aangegeven strategische richting, vertrouwen, verantwoordelijkheid en vrijheid.
  • Je mobiliseert krachten, bij je collega’s van het directieteam, bij je team.
  • Je beschikt over een netwerk dat je inzet voor de hogeschool en je draagt ook voortdurend bij aan het internationaal en strategisch verruimen ervan. Je legt gemakkelijk contacten en breidt je netwerk snel en gericht verder uit.
  • Als directeur die o.a. verantwoordelijk is voor het onderzoeksbeleid heb je aantoonbare ervaring met onderzoek en onderzoeksbeleid. Je beschikt bij voorkeur over een doctoraat.
  • Ervaring met verandermanagement is een pluspunt.
  • Ervaring in een leidinggevende functie in het hoger onderwijs is een vereiste.
  • Naast de inhoudelijke expertise en ervaring, kijken we uit naar kandidaten die aan volgend competentieprofiel beantwoorden: 

         ° grote inzet & zin voor initiatief
         ° gericht op vernieuwing
         ° flexibele teamspeler
         ° projectmatig werken en denken
         ° analytisch en oog voor synthese
         ° scherp probleemoplossend vermogen
         ° creatief en diplomatisch in denken en aanpak.

Aanbod

Een uitdaging van formaat! Een functie met ruimte om een directe bijdrage te leveren aan de realisatie van de doelen van Arteveldehogeschool. Je kan mee je schouders zetten onder de verdere uitbouw van de beste hogeschool in Vlaanderen. Je komt terecht in een dynamische organisatie waar ruimte is voor initiatief en professionele groei.

Je werkt hoofdzakelijk in de regio Gent.

Een 100%-opdracht. Statuut: administratief en technisch personeel. Statutair vacant. 

Aanstelling zo snel mogelijk tot 31/08/2022. Wordt verlengd na gunstige evaluatie met uitzicht op een aanstelling van onbepaalde duur en benoeming later in de loopbaan. Lees meer over het statuut en de arbeidsvoorwaarden.

Aanstelling in salarisschaal A33 (596) met een salarisverhoging naar de (niet-verworven) salarisschaal A41 (591). Later volgt er een vaste aanstelling (benoeming) in salarisschaal A41.

Deze vacature loopt nog 17 dagen.
doctoraat
master of gelijkwaardig
3 tot 5 jaar
A
onderwijs en vorming
andere
leidinggevend
arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur
Voltijds
Oost-Vlaanderen